교육과정

분야별 최고의 전문가들이 구성한 실무 최적화 커리큘럼

New 조직문화를 이끄는 리더십 트랜스포메이션의 조건

사업주훈련 일반과정
CRS000351

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202 열람
이수 시 수료증 발급

효과적 팀 운영과 성과 달성을 위해 코칭 기술 및 리더십을 키우고자 하는 임직원 기업 내부 직업교육 관련 담당자

핵심 학습 내용

이 과정에서 다루는 주제와 익히게 될 역량을 한눈에 정리했습니다.

  • 1

    리더십에 대한 역사적 흐름, 학문적 배경 및 디지털 리더십의 특성을 이해하고 실무에 적용할 수 있다.

  • 2

    급변하는 경영환경에 따른 조직문화의 다이나믹한 변화에 대해 리더로서 리더십 트랜스포메이션을 이해하고 실행할 수 있다.

  • 3

    리더십 이론을 기초로 역량기반 인적자원 개발의 중요성을 이해하고, 역량을 끌어내어 조직의 목표 달성을 기획할 수 있다.

  • 4

    다양성과 포용성을 통해 조직문화 혁신에 대한 구체적인 실천 계획을 수립할 수 있다.

상세 소개

이 과정으로 변화와 성장을 추구하는 현대 조직에서 필수적인 리더십 기술과 이론을 포괄적으로 학습할 수 있습니다. 해당 과정은 조직문화 변화, 리더십 역량 강화, 코칭 스킬, 비전 수립, 동기부여, 그리고 직업 세계 탐구와 경력 개발에 관한 다양한 주제를 다룹니다. ​ 또한 조직의 성공과 변화를 주도하는 리더로 성장하고자 하는 비즈니스 전문가와 리더에게 최적의 학습 기회를 제공합니다.

박재경

■ 학력 · 연세대학교 경제학 ​ ■ 경력 · K&P Partners 수석컨설턴트 · 한국표준협회 수석전문위원 · 피플인싸이트 팀장 · 매경인터넷

연령별 수강비율

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연령별 수료율

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연령별 만족도

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